貴州綠地物業(yè)管理有限責任公司

崗位職責：
負責區(qū)域綠化修剪及養(yǎng)護

崗位職責：
1、負責日常維修、計劃檢修、保養(yǎng)； 2、負責施工監(jiān)理、配電線路安裝等工作； 3、及時巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理； 4、負責內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護檢修工作。

崗位職責：
1、負責所分配區(qū)域或客戶的衛(wèi)生清潔工作； 2、保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務； 3、聽從分配和安排。

崗位職責：
1、負責區(qū)域內(nèi)安全保衛(wèi)工作； 2、對區(qū)域外來人員及車輛進行安全檢查登記；

崗位職責：
1、制定各項安全生產(chǎn)管理規(guī)章制度及實施細則； 2、建立與完善安全消防生產(chǎn)體系； 3、負責監(jiān)控室日常事務管理、持中級消防員證；

崗位職責：
負責客戶信息的收集和核實；2、對潛在客戶進行拜訪并持續(xù)跟進開發(fā)；3、負責意向客戶需求溝通及提案擬定。

崗位職責：
1.負責空白市場開發(fā)； 2.關(guān)注市場動態(tài)，及時收集、更新市場信息； 3.拜訪潛在客戶，針對項目提出解決方案。

崗位職責：
1.搭建項目服務團隊，做好人員招聘補充及日常培訓工作； 2.負責項目的現(xiàn)場監(jiān)督和巡查工作，匯總檢查結(jié)果數(shù)據(jù)，及時處理存在的問題； 3.定時與甲方業(yè)主溝通交流，收集反饋意見，滿足客戶需求； 4.完成項目經(jīng)理交辦的其它任務。

崗位職責：
協(xié)助上級完成年度人力資源規(guī)劃工作，制定年度招聘及人才培養(yǎng)計劃；2、統(tǒng)籌簡歷公司人力資源管理制度，定期對人才進行盤點，建立人才儲備庫；3、負責本地人才市場調(diào)研、了解人才需求，掌握業(yè)內(nèi)人才動態(tài)，負責建立公司人才選拔方案及人才儲備機制；4、負責統(tǒng)籌公司行政事務管理，能夠獨立編寫完善公司行政管理制度；5、協(xié)助上級建立良好的企業(yè)文化宣貫機制，并積極推進；6、積極推動公司數(shù)字化管理進程。

崗位職責：
以培養(yǎng)物業(yè)中層管理及專業(yè)技術(shù)人才為目標進行對口專業(yè)優(yōu)秀人員的招募

崗位職責：
待遇2500，月休四天，公司提供免費微波爐加熱中餐。節(jié)假日加班工資及年終福利。燃氣集團，事業(yè)單位綜合辦公體，工作環(huán)境優(yōu)雅。

崗位職責：
負責所分配區(qū)域衛(wèi)生清潔工作;服從公司分配和安排
月休四天，公司提供免費微波爐加熱中餐。節(jié)假日加班工資及年終福利。燃氣集團，事業(yè)單位綜合辦公體，工作環(huán)境優(yōu)雅。